|
رد: التقييم بين الخبره والتدريب ::: ( أمـا ناقـة الأخ عبدالمحسـن أتمنى أن يتم عرضهـا في وقـت آخـر لكي نعطي رآينا فيهـا ) ::: لإن الموضـوع منظّم .. وابو فالح هو القائم على تنظيمـه .. وتحديد المشاركين حسب أو لوية المشاركه أو حسب مايرآه مناسب ... ................... وتقبلوا خالص تقديري .. وتحياتي |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب خالد الفالح بندر بن معيض المطيري مشعل الشويش لاهــــــــــــــنتو على التقيمم |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب اقتباس:
والسعر :ـ 20 الف وتحت وعسى الله يبارك فيها ويرزقك منها |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب آولا احب اشكر خالد الفالح على هذا الموضوع الرائع .. وهذا الموضوع هادف جداا .. وانت اخوي خالد مـتااالق دااايم في مواضيعك .. بالنسبه للناقه نفس وصف اخوي مشعل .. والسعر على حسب خبرتي المتواضعه من 20 الى 25 وان شاء الله نشارك معكم بصور لـ هذا الموضوع :) |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب اي واحد يرغي المشاركه في العرض للتقييم يرسل لي بالرغبه على الخاص لترتيب العرض بالاولويه حتى يصل الموضوع لهدفه ويستفيد الجميع منه مدة العرض يوم للتقييم ومن ثم نستقبل عرض جديد اي عرض لا يتم التنسيق معي فيه اعتذر عن حذفه للتنظيم فقط |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب حسب اقتراح بعض الاخوه يمنع عرض اي مطيه لا يملكها العارض حتى لا نقع في ابداء الراي فيما لا نملكه ولا نملك الموافقه من صاحبها العرض للاخ نواف العبدلي وبعده محمد بن شرار 3- سيف القحطاني 4- عبدالعزيز البقمي 5- التميمي 6- عبدالهادي الغفراني 7- 00000000 8- 0000000 اتمنى ان تكون الصور واضحه |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب اشكرك اخوي خالد على الاختيار اعرض لكم هالبكرة من ابل الوالد الله يحفظة ويحفظ المسلمين حايل وسنها ثنو http://store2.up-00.com/Mar11/0j740153.jpg |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب مرحبـا بـك يانواف والله يبارك لـك فيما اعطــاكـ ... .. المبروكه : راسها صغير .. ولحيها قصير ..وعرنونها مقبول ولو أن مالها فنسه ولا لها مشربً ضافي .. من العين وقدام : عليها مآخذ كبير اذنها عاديه جداً .. وخدتها كذلـك ... رقبتهـا قصيره ولاهيب منتوقه .. وجنبها جنب مغتـــــــر .. وظهرهـا تشره عليه من جنبهـا .. عرقوبها من خلال الصوره عليه مآخـذ ماهيب سنـاد .................. أعطيهـا مــن ( 8000 ) إلــــــى ( 10000 ) ................. |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب ارحب اخوي نواف الله يبارك لكم في حلالكم ويطول في عمر شايبك بالنسبه للناقه مثل ما ذكر اخوي مشعل من الملاحظات بالنسبه للسعر اعطيها من ( 15000 )) الى (( 45000 )) .. والله يوفقك لما يحبه ورضا ويبارك لكم فيما اعطاكم يـــــــــا مراقبنـــا العــــام خـــــــــالد حطني في الســــــــــــراء مع الربـــــــــــــــع لاهـــــنــــــــت .. اقتباس:
|
رد: التقييم بين الخبره والتدريب http://store2.up-00.com/Mar11/0j740153.jpg الله يبارك في حلالك وشايبك لا عمر ولا خف ولا عظم ولا جنب جبعاء سنامها ماينشره عليه للمجهم يعتبر موسط الرقبه فيها اخضعه لكنها منتله الاذن صغار والراس ردي مالها قله ولا كبرخد راس هجن تسابق الريح اللحي قاصر الوجه حديد اقيمها حايل 5000 ومعشر او القحه 8000 |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب لا ازيد على كلام الاخوان ماقصروا .. لكن الاحظ فيها قصر .. وقيمتهااا من 7000 الى 10000 واسمحوا لي بنزل مشاركتي هنا لان عندي مشوار وبغيب يومين اذا خلصتوا من المشاركه السابقه تقدرون تقيمونها .. :) قعود يذجع في شهر خمسه بالانجليزي وهو للوالد :) http://store2.up-00.com/Mar11/sjt92538.jpg |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب موضوع مفيد جدا .. ونشكر صاحب الفكرة والموضوع اخونا خالد الفالح ويثبت لتعم الفائدة |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب القعود ويش ساسه بنظري مافيه من العذاريب الا (( ان عمره مهوب اللي تبي والرقبه لحيمه وقصيره واللون مهوب مطلوب )) وراسه طيب ولو انه مافيه عرض خده والتقييم المادي بعد ما اسمع وش ساسه .. |
رد: التقييم بين الخبره والتدريب من بــاب المشــاركه التفاعل سجلني يابوفالح فـ السرا اقتباس:
|
رد: التقييم بين الخبره والتدريب http://store2.up-00.com/Mar11/sjt92538.jpg الراس اعطيه 20 من 50 ماله خد راسه صغير عظم اللحي قاصر الاذن زينه العرنون طيب الفنسه حلوه ولاهي المطلوبه القله طيبه المشارب وافيه العمر اعطيه 5 من 20 قصير لحيم شقته وسيعه عرقوبه مقبول سناده مقبول الرقبه اعطيها صفر من 30 الرقبه قصيره ولحيم ومطلعها ردي اللون غير مطلوب التقييم على الصوره دائما وليس السر للعموم اقيمه من دون 15000 لصغر سنه يرفعه سره ولا يوطيه |
| الساعة الآن 27 : 11 AM بتوقيت مسقط |
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Designed & TranZ By Almuhajir حماية ارشفة اشهار مؤسسة دعم فنى
جميع المشاركات المكتوبة تعبّر عن وجهة نظر كاتبها ... ولا تعبّر عن وجهة نظر إدارة المنتدى |